Багато підприємців одночасно працюють за наймом, тому виникає питання про можливість збільшення майбутньої пенсії через додаткову сплату єдиного соціального внеску. Однак закон не дозволяє використовувати таку схему, пише Новини.LIVE.
Чому подвійна сплата не працює
Єдиний соціальний внесок впливає на розмір майбутньої пенсії та страховий стаж. ФОПи зобов'язані регулярно сплачувати ЄСВ за себе, інакше стаж не нараховується. Водночас багато підприємців працюють за наймом, де внески за них платить роботодавець.
Закон унеможливлює врахування ЄСВ, сплаченого підприємцем, який має основне місце роботи або працює за сумісництвом. Частина 6 статті 4 Закону "Про збір та облік єдиного внеску" передбачає єдиний виняток.
Коли враховується ЄСВ від ФОПа
Внесок від підприємця зараховується тільки якщо роботодавець сплатив за нього страховий внесок менше мінімального розміру — 1 760 гривень. У всіх інших випадках додаткова сплата не матиме жодного ефекту.
Якщо ФОП вніс кошти за місяці, коли працював за наймом, ці суми вважатимуться надлишково або помилково сплаченими. Вони не враховуватимуться при розрахунку майбутньої пенсії та не збільшать страховий стаж.
Хто має пільги зі сплати ЄСВ
Законодавство передбачає звільнення від сплати єдиного внеску для окремих категорій українців. Пільгою можуть скористатися:
ФОПи на загальній системі в період відсутності прибутку;
особи з інвалідністю, які отримують соціальну допомогу;
пенсіонери, які отримають грошове забезпечення за віком або вислугою років;
мобілізовані та військовослужбовці за контрактом;
мешканці тимчасово окупованих територій;
українці, які були позбавлені свободи внаслідок війни.
З жовтня 2025 року пільгу розширили на найманих працівників за сумісництвом та жінок у декретній відпустці, за яких ЄСВ нараховує орган соціального захисту.
Джерело: hvylya.net
